Διοίκηση ανθρώπινων πόρων
Υποστηρίζεται από ειδικό software για τον προγραμματισμό του ανθρώπινου δυναμικού
Εξαντλημένο
ISBN: 978-960-218-498-1
Κριτική, Αθήνα, 12/2006
1η έκδ.
Γλώσσα: Ελληνική, Νέα
€ 27.87 (περ. ΦΠΑ 6%)
Βιβλίο, Χαρτόδετο
17 x 24 εκ., 641 γρ., 375 σελ.
Περιγραφή

Με το βιβλίο αυτό επιδιώκεται η αναλυτική παρουσίαση των θεμάτων που έχουν άμεση σχέση με τη διοίκηση ανθρώπινων πόρων. Στο πνεύμα αυτό, αναλύεται ο προγραμματισμός του ανθρώπινου δυναμικού με την εφαρμογή συγκεκριμένων μαθηματικών τεχνικών, υιοθετώντας μια νέα και τελείως εξειδικευμένη μέθοδο που δεν συναντάται στην ανάλογη βιβλιογραφία. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να κατεβάσουν στον υπολογιστή τους μέσω διαδικτύου το software που χρησιμοποιείται, με τον τρόπο που περιγράφεται στο τέλος του δεύτερου κεφαλαίου. Στο τέλος όλων των κεφαλαίων παρατίθενται με τη μορφή ασκήσεων - που διατυπώνονται και σαν διερευνήσεις περιπτώσεων - ορισμένες εφαρμογές και προβλήματα, με σκοπό την καλύτερη εξοικείωση με τα θέματα που προαναφέραμε. Η συγγραφέας επιδιώκει τον μεγαλύτερο δυνατό βαθμό απλούστευσης, με αναλυτικά αριθμητικά παραδείγματα, διαγράμματα, παραστάσεις, φόρμες, πίνακες και συναφείς απεικονίσεις.


[Απόσπασμα από το κείμενο στο οπισθόφυλλο της έκδοσης]

ΠΡΟΛΟΓΟΣ
ΕΙΣΑΓΩΓΗ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ι: ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΣ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΣ ΤΩΝ ΑΝΘΡΩΠΙΝΩΝ ΠΟΡΩΝ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΙΙ: ΕΙΔΙΚΕΣ ΕΦΑΡΜΟΓΕΣ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΥ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΙΙΙ: ΑΝΑΛΥΣΗ ΤΩΝ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ IV: ΠΡΟΣΕΛΚΥΣΗ ΚΑΙ ΕΠΙΛΟΓΗ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ V: ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΤΩΝ ΑΝΘΡΩΠΙΝΩΝ ΠΟΡΩΝ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ VI: ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΔΟΣΗΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ VII: ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΤΩΝ ΑΜΟΙΒΩΝ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ VIII: ΥΓΙΕΙΝΗ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΙΧ: ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ ΠΕΙΘΑΡΧΙΑ-ΠΑΡΑΠΟΝΑ
ΒΙΒΛΙΟΓΡΑΦΙΑ
ΕΥΡΕΤΗΡΙΟ

Add: 2014-01-01 00:00:00 - Upd: 2014-01-01 00:00:00